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Bewerbungsstrategie im Marketing professionell entwickeln

Impulstraining
120 Min

Strategische Bewerbungsfähigkeit im Marketing stärken

120 Minuten | Online | Für Marketing-Weiterbildungen & AVGS-Programme

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Warum dieses Training?

Marketing-Teilnehmende verfügen über fundiertes Fachwissen.
Im Bewerbungsprozess fehlt jedoch häufig eine klare strategische Vorbereitung auf reale Auswahlverfahren im Marketingumfeld.

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Ziel des Impulstrainings

Die Teilnehmenden verstehen die Logik moderner Marketing-Bewerbungen und entwickeln eine klare Struktur für ihre Positionierung im Bewerbungsprozess.

Inhalte im Überblick

1. Bewerbungslogik im Marketing

  • Was Recruiter im Marketing erwarten

  • Typische Fehler und Missverständnisse

2. Lebenslauf &

Anschreiben mit Wirkung

  • Struktur statt Tätigkeitsliste

  • Positionierung durch Ergebnisse

3. Online-Präsenz & Portfolio

  • LinkedIn im Recruiting-Kontext

  • Digitale Sichtbarkeit strategisch nutzen

4. Vorstellungsgespräch

  • Gesprächsphasen verstehen

  • Selbstpräsentation strukturiert aufbauen

Format

Online-Live-Training (120 Minuten)
Interaktiv durch gezielte Reflexionsimpulse
Integration flexibel in bestehende Marketing-Programme

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Wirkung für Ihre Einrichtung

  • Sicherere Teilnehmende im Interview

  • Klarere Bewerbungsunterlagen

  • Professioneller Marktauftritt Ihrer Absolventen

  • Unterstützung nachhaltiger Vermittlungsperspektiven

Intensivtraining
4 Stunden

Intensivtraining: Bewerbungen im Marketing wirksam gestalten

​4 Stunden | Online oder Präsenz | Praxisorientierte Vertiefung

Warum dieses Training?

Nach einem ersten Überblick benötigen Teilnehmende konkrete Anwendung, Feedback und Transfer in reale Bewerbungssituationen.

Das Intensivtraining schafft genau diesen Praxisbezug.

Ziel des Intensivtrainings

Teilnehmende entwickeln eine konkrete, umsetzbare Bewerbungsstrategie für ihre individuelle Situation im Marketing-Arbeitsmarkt.

Inhalte im Überblick

1. Analyse realer Marketing-Stellenanzeigen

  • Anforderungen richtig lesen

  • Prioritäten erkennen

2. Individuelle Positionierung

  • Stärken klar formulieren

  • Profil schärfen

3. Bewerbungsunterlagen optimieren

  • Struktur & Story

  • Wirkung statt Aufzählung

4. Interviewtraining

  • Selbstpräsentation

  • Typische Fragen im Marketing

  • Strukturierte Antwortlogik

Inhalte im Überblick

1. Analyse realer Marketing-Stellenanzeigen

  • Anforderungen richtig lesen

  • Prioritäten erkennen

2. Individuelle Positionierung

  • Stärken klar formulieren

  • Profil schärfen

3. Bewerbungsunterlagen optimieren

  • Struktur & Story

  • Wirkung statt Aufzählung

4. Interviewtraining

  • Selbstpräsentation

  • Typische Fragen im Marketing

  • Strukturierte Antwortlogik

Wirkung für Ihre Einrichtung

  • Höhere Umsetzungssicherheit

  • Konkrete Fortschritte bei Unterlagen

  • Realistische Markteinschätzung

  • Professionelleres Auftreten im Bewerbungsprozess​​

Tagesworkshop

Tagesworkshop: Nachhaltige Vorbereitung auf Marketing-Bewerbungsprozesse

Ganztägiges Training | Online oder Präsenz | Ganzheitliche Umsetzung

Warum dieses Format?

Ein ganztägiger Workshop ermöglicht nachhaltige Arbeit an realen Profilen, aktuellen Stellenanzeigen und konkreten Bewerbungsstrategien.

Hier steht Umsetzung im Mittelpunkt.

Ziel des Workshops

Teilnehmende entwickeln eine individuelle Bewerbungsstrategie und setzen erste Schritte direkt im Workshop um.

Inhalte im Überblick

1. Marktanalyse

  • Trends im Marketing-Arbeitsmarkt

  • Arbeitgeberperspektive verstehen

2. Individuelle Positionierung

  • Stärkenprofil entwickeln

  • Zielrollen definieren

3. Bewerbungsunterlagen-Check

  • Struktur

  • Wirkung

  • Differenzierung

4. Interview-Training

  • Gesprächssimulation

  • Selbstpräsentation mit Feedback

5. Transferplanung

  • Konkrete nächste Schritte

  • Bewerbungsfahrplan

Besonderheit

Arbeit an realen Profilen und aktuellen Stellenausschreibungen.
Hoher Praxis- und Transferbezug.

Wirkung für Ihre Einrichtung

  • Nachhaltiger Kompetenzaufbau

  • Hohe Umsetzungssicherheit

  • Stärkere Vermittlungsperspektive

  • Professionelle Außendarstellung Ihrer Absolventen

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